Всего в рейтинге приняло участие 2266 компаний со всей России, в финал вошли 1497 организаций, из них 479 – средних с численностью сотрудников от 251 до 1000 человек. 

Компании оценивались по трем ключевым критериям: эффективность и уровень развития HR-команды, мнение действующих сотрудников о работодателе, их уровень лояльности и готовность рекомендовать организацию для трудоустройства, а также привлекательность среди внешних респондентов – соискателей, зарегистрированных на портале hh.ru. 

Кроме того, Агентство инноваций Москвы стало лучшим среди всех компаний из госсектора и заняло 23 строку в субрейтинге по популярности у соискателей среди всех финалистов.

«Быть в числе лучших работодателей России – большая победа и честь для Агентства инноваций Москвы. Мы стремимся поддерживать высокие стандарты не только при реализации проектов для города, но и внутри компании, в рамках наших HR-процессов. Это стимул для того, чтобы и дальше объединять и развивать самые талантливые кадры», – подчеркнула Ольга Рябинина, и.о. генерального директора Агентства инноваций Москвы.

В 2023 году Агентство победило в VII всероссийской премии «Эффективное образование» в номинации «Лучшая программа по развитию кадрового потенциала инновационной отрасли» и стало лауреатом II степени в номинации «Лучшая стажерская программа в государственных структурах Москвы» премии «ВРаботе». По итогам 2022 года организация признана лучшим работодателем в госсекторе и заняла 14 место в общем рейтинге по версии РБК.